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  •   组织发展咨询(ORGANIZATIONAL DEVELOPMENT CONSULTATION)
      为企业提供组织定位和变革管理咨询服务,协助推动客户组织的各项职能得到完善和加强,使组织能有效保障企业业务的发展,具体咨询内容包括:组织架构诊断及优化、流程梳理及优化、变革管理、组织管控模式设计、团队业绩有效性提升咨询等
      人力资源咨询(HUMAN RESOURCES CONSULTING)
      为企业提供系统、全面的人力资源管理咨询服务,优化企业人力资源管理,支撑企业总体业务战略的落地和实施,具体咨询内容包括:人力资源规划、人员定岗定编管理、绩效管理、薪酬管理、岗位能力素质模型搭建等
      业务发展咨询(BUSINESS DEVELOPMENT CONSULTING)
      通过为企业提供全面的业务诊断,对企业开展有效的业务咨询服务,为企业未来业务发展指明清晰道路,具体咨询内容内容包括:战略发展规划、行业及竞争对手研究、发展模式设计等。

    0731-84860968